 Od ledna 2012 došlo k několika změnám v podmínkách a možnostech při čerpání rodičovské dovolené. Tříletá varianta rodičovské dovolená je nyní nižší o necelých 16 tisíc korun. Na druhé straně jsou od letoška jednodušší pravidla pro čerpání rodičovské dovolené, takže na ni dosáhne více rodičů. Všechny změny se každopádně dotýkají pouze těch, kteří rodičovskou dovolenou začínají čerpat až v průběhu roku 2012. Ti, kteří začali čerpat rodičovskou dovolenou ještě před začátkem tohoto roku, se mohu sami rozhodnout, zda přejdou na nové podmínky nebo zůstanou u těch původních. O přechod na nový systém je nutné požádat písemně úřad práce, který nám rodičovský příspěvek posílá.
Přechodem na nový sytém mohou vydělat ti rodiče, kteří se chtějí co nejdříve vrátit do zaměstnání nebo mít brzy další dítě. Ti, kdo začali pobírat rodičovský příspěvek ještě před začátkem roku 2012, měli na výběr z různých částek celkového čerpání rodičovského příspěvku. Při dvouleté variantě to bylo 216 600 korun, při tříleté 235 600 korun a při čtyřleté pak 216 600 korun nebo 178 600 ? to podle toho, zda před rodičovským příspěvkem čerpali také mateřskou dovolenou (přesněji peněžitou pomoc v mateřství). Od roku 2012 se čerpaná částka rodičovského příspěvku při všech jejích délkách sjednotila na 220 000 korunách. Nově si rodiče mohou vybrat délku čerpání svobodně podle svého vlastního uvážení. Před touto změnou byla dvouletá varianta dostupná pouze rodičům, jejichž hrubá mzda byla vyšší než 16 000 korun. Maximální výše měsíčního příspěvku je ale od roku 2012 omezena jiným pravidlem. Tento příspěvek může činit maximálně 70% předchozí mzdy rodiče a zároveň je nastaven strop 11 500 korun měsíčně.
Od roku 2012 je také nově možné v průběhu čerpání rodičovského příspěvku měnit zvolenou celkovou délku rodičovské dovolené podle aktuální situace a potřeb rodiny. O změnu je možné požádat každého čtvrt roku. Na celkovou výši příspěvku 220 000 korun v součtu změna délky rodičovské dovolené nebude mít vliv. Jen jí prostě podle potřeby vyčerpáme rychleji nebo pomaleji, což se může hodit například ve chvílích, kdy zjistíme, že neplánovaně čekáme dalšího potomka nebo se nám naopak další plánovaný potomek jaksi nedaří.
Další výhodou nových podmínek čerpání rodičovského příspěvku je jejich větší dostupnost. Na vyšší rodičovský příspěvek budou mít nově nárok i nezaměstnané ženy či studentky, v případě že si nemocenské pojištění platil alespoň otec dítěte. Dříve totiž za těchto okolností neměly možnost výběru a automaticky získali pouze nejnižší částku čtyřleté varianty.
Skončilo také původní omezení pro ty, kdo chtěli současně pobírat rodičovský příspěvek a přitom dát dítě do jeslí či školky. Rodičům dětí od dvou let věku je nově poskytován rodičovský příspěvek bez omezení délky pobytu v jeslích či školce. Dříve bylo poskytování rodičovského příspěvku podmíněno maximálním pobytem 4 hodiny denně ve školce či jeslích nebo 5 dní v měsíci a i to bylo povoleno až od tří let věku dítěte. Toto komplikované omezení tedy už nyní naštěstí neplatí.
Pravidla pro porodné a mateřskou dovolenou se na rozdíl od rodičovského příspěvku v roce 2012 nijak nemění. Nárok na porodné se odvíjí od výše životního minima, které se i letos mírně zvýšilo. Stále ale platí, že porodné se vztahuje pouze na první dítě v sociálně slabých rodinách.
|  Přidat jako oblíbený (35) |  Citujte tento článek na svých webovkách | Shlédnutí: 1277 | Tisk | E-mail
Pouze registrovaní uživatelé mohou přidat komentář.
Prosím přihlašte se nebo se zaregistrujte.. Powered by AkoComment Tweaked Special Edition v.1.4.2 |
Hlavní stránka 
Peníze 
Napište první komentář
